公司收取员工工服费合法吗

公司收取员工工服费不合法。依据《劳动法》，用人单位应提供工作服等劳保用品，费用由用人单位承担，不得从员工工资中扣除。若公司违规收费，将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。
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公司收取工服费问题，常见处理方式是协商或投诉。员工可先与公司协商，要求退还费用；协商无果时，可向劳动监察部门投诉，维护自身权益。
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公司收工服费不合法。处理方式：1. 与公司沟通，明确表达不满，要求退还费用；2. 若公司拒绝，收集证据，如收费通知、工资条等；3. 向劳动监察部门投诉，提交证据，请求调查处理；4. 必要时，可寻求法律援助，提起诉讼。